W pełnej wersji artykułu zapoznasz się z pełnym orzeczeniem Sądu Najwyższego.
ORZECZENIE - Firma, która wypowiedziała umowę pracownikowi podlegającemu ochronie przedemerytalnej, nie musi przywracać go do pracy i wypłać mu pensji za okres, gdy nie pracuje.
Dyrektor był zatrudniony w firmie na czas nieokreślony z pensją 9,4 tys. zł. Następnie powołano na to stanowisko inną osobę, a firma zaproponowała dotychczasowemu dyrektorowi stanowisko głównego specjalisty z pensją 5 tys. zł. Ten odmówił i poszedł na zwolnienie lekarskie. Firma wypowiedziała mu umowę o pracę z powodu likwidacji stanowiska. Pracownik odwołał się do sądu. Domagał się przywrócenia do pracy. Równocześnie zatrudnił się na stanowisku dyrektora w innej firmie, której działalność była zbieżna z poprzednią, a po kilku miesiącach od zwolnienia nabył prawo do emerytury.
Pozostało treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną prenumeratą cyfrową
Subskrybuj już od 9,90 zł /miesiącKorzystaj z wiedzy specjalistów. Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się
Pozostało treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną prenumeratą cyfrową
Subskrybuj już od 9,90 zł /miesiącKorzystaj z wiedzy specjalistów. Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się
Pozostało treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną prenumeratą cyfrową
Subskrybuj już od 9,90 zł /miesiącZyskasz dostęp do wszystkich treści dla specjalistów, e-wydań DGP, biblioteki e-poradników i archiwum.
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się
Pozostało treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną prenumeratą cyfrową
Subskrybuj już od 9,90 zł /miesiącKorzystaj z wiedzy specjalistów. Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się
Pozostało treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną prenumeratą cyfrową
Subskrybuj już od 9,90 zł /miesiącKorzystaj z wiedzy specjalistów. Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Reklama
Reklama