Kadry i płace

Chcemy opublikować objaśnienia podatkowe, dotyczące rozwiązań wprowadzonych w ramach Polskiego Ładu dla przedsiębiorców, które będą wiążące dla...

Pracodawca mając wiedzę o szczepieniu, mógłby umieścić niezaszczepionego pracownika w odpowiednim miejscu, np. na pracy zdalnej lub samodzielnym...

Podwyżka o 677 zł (wraz z nagrodą roczną) od 1 stycznia 2022 r. i odmrożenie funduszu nagród – to główne propozycje przedstawione przez MSWiA...

Podwyżka o 677 zł, awanse w ramach podwyższenia grup zaszeregowania dla funkcjonariuszy na najniższych etatach oraz odmrożenie funduszu nagród...

Zadłużenie Skarbu Państwa wzrosło o 0,05% m/m do ok. 1 135,6 mld zł na koniec sierpnia 2021 r., podało Ministerstwo Finansów, prezentując...

W przyszłym roku niewielu pracowników samorządowych może liczyć na wzrost pensji. Szanse mają ci, którzy pracują w małych gminach. Brak podwyżek...

Sklepy nie będą mogły prowadzić sprzedaży w niedziele, powołując się na usługi pocztowe. W taki dzień za ladą stanie nie tylko np. małżonek lub...

W człowieku Zachodu coś pękło. Potrzeba opieki ze względu na rosnącą niestabilność staje się ważniejsza od wolności. Nowi feudałowie zaproponują...

Pracownik nie zgodził się na wykonywanie pracy powierzonej mu na podstawie art. 42 par. 4 kodeksu pracy. Uznał, że okresowe wykonywanie pracy...

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (w których liczba pracujących przekracza 9 osób) w sierpniu br. wzrosło o 9,5% r/r, zaś...

Pytać pracowników o szczepienie nie wolno. Trzeba im jednak zapewnić bezpieczne miejsce pracy. Wielu pracodawców dostrzega w tym sprzeczność.

Powiaty mają otrzymać w 2022 r. pieniądze z Funduszu Pracy (FP) na częściowe pokrycie kosztów wynagrodzeń osób zajmujących się aktywizacją...

Bliski osoby zaginionej, który nie mógł złożyć wniosku o rentę rodzinną do czasu wydania postanowienia sądu o uznaniu jej za zmarłą, otrzyma...

Reforma podatkowa spowoduje masowe ruchy przedsiębiorców szukających możliwości optymalizacji biznesu i wpłynie na wzrost kosztów obsługi...

Stres mocniej dotknął podwładnych niż przełożonych, odczuły go też bardziej kobiety niż mężczyźni. Ponad połowa ankietowanych miała poczucie,...

Nasz pracownik został zwolniony, lecz sąd przywrócił go do pracy. Osoba ta zgłosiła się do firmy, ale lekarz medycyny pracy stwierdził, że w tym...

Bierność firmy może utwierdzać pracowników w przekonaniu, że tak naprawdę nie zależy jej na wyeliminowaniu nieprawidłowości. A to zniechęci załogę...

Nasz pracownik w godzinach pracy realizuje dodatkowe czynności w ramach wolontariatu. Ostatnio uległ w tym czasie wypadkowi. Czy należy...

Zakup nowocześniejszych, lżejszych i bardziej funkcjonalnych urządzeń nie jest wydatkiem służącym rehabilitacji, dopóki nie ma przesłanek,...

Konkurowanie o pożądanych pracowników wymaga zaoferowania im przeprowadzki „od zaraz” i możliwości łatwego przedłużenia legalnej pracy. A z tym...

W ostatnim roku związki zawodowe i pracodawcy mogli przyzwyczaić się do zaskakujących zmian w prawie. Ale niewiele informacji zelektryzowało ich...

Rząd zapowiada nowelizację przepisów dotyczących pochówków, w tym wprowadzenie instytucji koronera. Przedstawiciele samorządów i lekarze popierają...

W ubiegłym roku o jedną czwartą zwiększyła się liczba spraw dotyczących wypowiedzeń umowy o pracę. Do sądów trafiło też więcej pozwów związanych...

Przyszłoroczna minimalna płaca pracowników wzrośnie o 210 zł (z 2800 zł do 3010 zł), a najniższa stawka godzinowa dla samozatrudnionych...

Jak wygląda obecna sytuacja na rynku pracy? Co zmieniła pandemia? Gdzie szukać rezerw i jakie grupy aktywizować, jak ukierunkować imigrację....

Mobilna, zdalna, wymagająca dużych zmian w kodeksie pracy. Wymusza je nie tylko rozwój technologiczny, lecz także rok spędzony w pandemii

Wyniki zakładu po pierwszym półroczu są na tyle dobre, że dotacja na koniec roku może być dużo mniejsza, niż założono w budżecie.

Rząd chce jednym cięciem rozwiązać problem zalegających wniosków cudzoziemców o legalizację pobytu i zatrudnienia w Polsce. Zamierza wprowadzić...

Minimalne wynagrodzenie ma wynieść w 2022 roku 3010 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa - 19,70 zł brutto - zdecydował rząd.

Związkowcy służb mundurowych nie zamierzają na razie podejmować akcji protestacyjnych. Cały czas rozmawiają bowiem z rządem na temat swoich...

Firma będzie musiała ustalić z zatrudnionym wizytację, jeśli wykonuje on pracę na odległość. Ale zostanie zwolniona m.in. z obowiązku dostarczania...

Zapewnienie stabilności, promowanie umów gwarantujących bezpieczną przyszłość oraz wiarygodny wizerunek firmy to recepty na zatrzymanie...

Brak możliwości dokonania zmiany numeru PESEL w certyfikacie covidowym narusza RODO – wskazują eksperci. Zaś rzecznik praw obywatelskich liczy...

W ubiegłym roku spadła liczba pozwoleń na pracę wydanych dla Ukraińców, natomiast znacznie wzrosła dla obywateli m.in. Rosji, Turkmenistanu, ale...

Organizacja związkowa w naszej firmie zapowiada protest w formie masowego składania zaświadczeń o niezdolności do pracy. Ma w niej wziąć udział...

Chciałbym powierzyć dwóm pracownikom inną pracę niż ta określona w umowie o pracę. Wiem, że będą przeciwko temu protestować, mimo że chodzi...

W debacie „Employer Branding – jak to robią najlepsi pracodawcy na rynku?” dyskutowano o relacjach firma–pracownik oraz o korzyściach...

Nowe przepisy, które od 17 grudnia br. otoczą sygnalistów większą ochroną, wiążą się z obowiązkami dla firm, ale przyniosą im również korzyści,...

Co do zasady kontrola ZUS odbywa się w miejscu prowadzenia działalności danego podmiotu – płatnika składek, np. firmy. Przeprowadzana jest,...

Jak podaje GUS, w sierpniu inflacja sięgnęła 5,4 proc. Trzymając oszczędności w banku lub w skarpecie - gdzie pieniądze nie są chronione przed...

Przy ubieganiu się o świadczenie liczy się to, z jakiego tytułu opłaca się składki na ubezpieczenia społeczne – wskazał Sąd Okręgowy w Płocku...

W przypadku braku potwierdzenia statusu opozycjonisty przez świadków organ powinien przeprowadzić konfrontację – wynika z orzeczenia Wojewódzkiego...

Normy czasu pracy są identyczne dla ogółu zatrudnionych, a więc również zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy obowiązuje ośmiogodzinna...

W naszej ocenie zakładowy społeczny inspektor pracy nie wywiązuje się prawidłowo ze swoich obowiązków, nie realizuje swoich uprawnień ustawowych....

Algorytmy komputerowe są wykorzystywane przez firmy nie tylko w procesie rekrutacji, lecz także przy zwolnieniach, gdy potrzebna jest ocena pracy...

Kiedy i na jakich zasadach pracodawca odpowiada za zdarzenia na weekendowej wycieczce załogi? Jak rozróżnić, kiedy doszło do przejścia zakładu...

Państwowa Inspekcja Pracy postuluje wprowadzenie zmian w zasadach zatrudnienia cudzoziemców.

Firmy mogą wymagać stosowania języka obcego w szerokim zakresie. Ale nie powinny zakazywać używania polskiego i dyskryminować ze względu...

Wprowadzenie rodzinnego kapitału opiekuńczego niekoniecznie przełoży się na silną dezaktywizację zawodową - mówi w rozmowie z DGP prof. Iga Magda...