Wprowadzenie kolejnego dnia wolnego od pracy może spowodować straty finansowe przedsiębiorstw i redukcje etatów – przestrzegają pracodawcy.
Publikacja: 1 grudnia 2009, 03:00 Aktualizacja: 1 grudnia 2009, 13:41
Nawet o 5,7 mld zł mogą obniżyć się roczne przychody firm z powodu ustanowienia święta Trzech Króli dniem wolnym od pracy. Takie są wyliczenia PKPP Lewiatan. Projekt w tej sprawie jeszcze w tym tygodniu ma przedstawić Platforma Obywatelska.
Zdaniem pracodawców wprowadzenie dodatkowego, 13. dnia wolnego w roku spowoduje wzrost kosztów zatrudnienia, co może skutkować redukcjami etatów. Straci też budżet państwa. Z powodu wprowadzenia dodatkowego dnia wolnego jego przychody zmniejszą się o 1,07 mld zł. Pracodawcy podkreślają też, że skracanie wymiaru czasu pracy w ciągu roku jest szczególnie groźne w okresie kryzysu i spowolnionego tempa wzrostu gospodarczego.
– Dodatkowo wprowadzenie kolejnego dnia wolnego tuż po Bożym Narodzeniu i Nowym Roku spowodowałoby kumulację czasu wolnego od pracy. Dlatego propozycja ta jest szczególnie niekorzystna dla firm – dodaje Adam Ambrozik, ekspert Konfederacji Pracodawców Polskich.
Pracodawcy podkreślają, że każda firma może indywidualnie ustanowić w firmie dzień wolny w święto Trzech Króli, albo ograniczyć czas pracy w tym dniu, aby umożliwić pracownikom uczestnictwo w obrządkach religijnych. Pracownik ma też prawo wystąpić o udzielenie mu zwolnienia od pracy (na co najmniej siedem dni przed datą zwolnienia).
1: Liberalne PO ??? z IP: 83.21.157.* (2009-12-01 08:15)
Firmy mają rację. Kolejne święto to głupota .
Ale do mocherowych prawiczków , żadne logiczne argumenty jak zawsze ,nie docierają. Oni choćby, Polska miała zbankrutować , zawsze wspierali i będą wspierać, kler i szefów z Watykanu.
Ciekawe co na to liberałowie z PO.
2: jpł z IP: 88.220.132.* (2009-12-01 09:01)
do mondrości jw. - czy nie można ozywać argumentów, zamiast inwektyw. Wystarczy rzetelnie pracować, a nie opierać się tylko na rachowaniu. X godzin nie przepracowanych = strata dla gospodarki. A szalbierstwo przy zatrudnianiu na czarno, na niedopłacaniu pracownikowi za rzeczywiście wykonaną pracę - policzmy i zobaczymy rzeczywistość polskiej gospodarki. I kto tu mówi o sumieniu??? no kto ...
3: HL z IP: 195.205.254.* (2009-12-01 09:03)
Głupoty. Przecież jednocześnie miała być zlikwidowana zasada "wolny dzień za święto wypadające w sobotę". Liczba dni świątecznych w roku nie zmieniłaby się więc.
4: robotnik z IP: 213.192.66.* (2009-12-01 09:14)
Jasne,część firm traktuje pracowników jak tanią siłę roboczą płacąc albo
wcale nie płacąc stawki poniżej płacy minimalnej i ci ludzie z entuzjazmem
maja pracować dla wyzyzyskiwaczy.Ludzie zastanówcie się trochę o czym
mówicie.
5: D. z IP: 82.145.69.* (2009-12-01 10:06)
no cóż mamy kapitalizm XIX-wieczny lub jeszcze gorzej - chcieliście PO - to ją macie, a szczerze mówiąc to nie będzie na kogo głosować w tych wyborach
6: HL z IP: 195.205.254.* (2009-12-01 10:32)
Do 5: nie opowiadaj bzdur.
7: Narodowiec. z IP: 83.19.37.* (2009-12-01 11:11)
To Święto jest, dla prezesów firm, i ich rodziny.!!! A nie dla Polskich murzynów.???/// Niech żyje PEŁO,+ inne partyjki.!!///
8: Obywatele głosu nie mają? z IP: 91.208.150.* (2009-12-01 11:15)
We wszystkich państwach UE święto Trzech króli jest wprowadzone. Dlaczego Polacy mają w ten dzień pracować? Czy dlatego aby uczcić pamięć Gomółki, który zlikwidował to najstarsze chrześcijańskie święto?
Poza tym jest to projekt obywatelski pod którym podpisało się 3 mln obywateli.
9: Romulo z IP: 77.254.24.* (2009-12-01 12:21)
Ja mam płacone za godziny pracy. Kto mi zapłaci za dodatkowe święto. Urzędnicy mają pensje dla nich najlepiej pracować tylko połowę miesiąca a pieniążki te same.
10: Nie dla dodatkowych dni wolnych z IP: 83.21.145.* (2009-12-01 13:31)
Jak widzę, sporo mamy nierobów. Każdy pretekst dobry, aby nie pracować.
Jest to święto katolickie , a konstytucja gwarantuje rozdział kościoła od państwa. Uchwalenie kolejnego dnia wolnego jako święta katolickiego , było by łamaniem zarówno Konkordatu i Konstytucji
Czy pracodawca musi osobiście dostarczyć do ZUS zaświadczenie o przychodzie

Z roku na rok coraz więcej uczniów zgłasza się, aby sprawdzić, czy wynik ich matury jest na pewno prawidłowy.We wrocławskiej okręgowej komisji egzaminacyjnej nawet jedna piąta skarg jest uznawana za zasadne.