Resort pracy proponuje, aby podnieść od 1 stycznia 2012 roku płacę minimalną do 1500 zł - poinformowała minister pracy Jolanta Fedak. MPiPS planuje także podniesienie o 2,1 proc. progów dochodowych decydujących o wypłacie środków z funduszy pomocy społecznej.
Publikacja: 15 kwietnia 2011, 11:53 Aktualizacja: 16 kwietnia 2011, 09:53
"Trwają konsultacje w sprawie założeń do budżetu na 2012 rok. Ministerstwo Pracy wyszło z propozycją do Komisji Trójstronnej, aby podnieść płacę minimalną do 1500 zł" - powiedziała w piątek na konferencji prasowej Fedak.
Od 1 stycznia 2011 roku płaca minimalna wynosi 1386 zł.
"Kończymy prace dotyczące zmiany ustawy o świadczeniach rodzinnych i ustawy o pomocy społecznej, w taki sposób, aby dokonać waloryzacji progów dochodowych, od których liczona jest interwencja socjalna. Chcemy, aby te progi wzrosły o wskaźnik inflacji, takie pierwsze przymiarki to 2,1 proc. Skutki finansowe to około 200 mln zł na ten rok i kilkaset milionów na przyszły rok. Założenia są już na ukończeniu i mam nadzieję, że ustawa wejdzie w życie przed wyborami" - powiedziała Fedak.
Minister pracy poinformowała także, że na koniec 2011 r. stopa bezrobocia powinna być niższa niż 11 proc. Jej zdaniem nie ma obaw, aby wysoki odczyt inflacji za marzec spowodował nadmierny wzrost wynagrodzeń.
W opublikowanym w kwietniu Wieloletnim Planie Finansowym Państwa rząd zapisał, że stopa bezrobocia na koniec 2011 r. wyniesie 10,9 proc. Wcześniej rząd prognozował, że na koniec roku bezrobocie spadnie do 9,9 proc.
Fedak powiedziała też, że według szacunków resortu po otwarciu dla Polaków niemieckiego rynku pracy (od 1 maja br.) w ciągu najbliższych trzech lat do pracy wyjedzie tam nie więcej niż 300 tys. osób. "Znaczna część tych osób to pracownicy, którzy pracują tam w sposób nielegalny czy półlegalny, zwłaszcza przy pracach sezonowych i w usługach" - dodała.
Zaznaczyła, że nie jest spodziewany duży odpływ pracowników o wysokich kwalifikacjach. "Wskazują na to dotychczas niewykorzystane kontyngenty, jeżeli chodzi o te zawody, które w Niemczech są poszukiwane" - dodała.
Przypomniała także, że zbliża się termin, w którym Europejski Trybunał Sprawiedliwości wyda wyrok w kwestii wolnego przepływu kapitału - Komisja Europejska zarzuciła Polsce niezgodność ustawy o OFE z postanowieniami traktatu w zakresie limitów inwestycyjnych dla OFE. Jak powiedziała, wyrok będzie przedmiotem analiz w MPiPS.
Zaznaczyła, że dotychczas towarzystwa emerytalne nie wykorzystywały obowiązującego limitu 5 proc. inwestycji zagranicznych. Dodała, że w przeszłości zdarzały się też wypadki, że inwestycje te były "wyjątkowo nietrafione" i nie przyniosły ubezpieczonym żadnych korzyści.
Minister zadeklarowała, że pracując nad zmianami w prawie jej resort weźmie pod uwagę wyrok trybunału. "W taki sposób, aby osoba ubezpieczona była dokładnie poinformowana o ryzyku tego typu inwestycji i żeby mogła podjąć decyzję, mając wszelkie informacje dotyczące ryzyka tych inwestycji" - dodała.
Fedak odniosła się też do piątkowej publikacji "Gazety Wyborczej", która napisała, że niektórym osobom, które pracowały przed 1999 r., ZUS nie odkłada składek emerytalnych nawet za okres sześciu miesięcy.
"Przygotowaliśmy projekt ustawy, który mówi o tym, aby te okresy były liczone do przyszłej emerytury. Nie widzimy takiego powodu, aby nie wyliczać wszystkich okresów osoby ubezpieczonej" - powiedziała minister.
Zaznaczyła, że jej resort występował do zespołu ds. programowania prac rządu i nie uzyskał zgody na procedowanie tej ustawy. Zapowiedziała, że wystąpi z projektem ponownie. "Nie ma żadnych innych przeszkód, poza tą organizacyjną, abyśmy z tą ustawą wyszli i byśmy ją jeszcze w tym roku uchwalili" - powiedziała.
Rzeczniczka prasowa Ministerstwa Finansów Małgorzata Brzoza powiedziała PAP, że w tym roku obowiązuje i będzie obowiązywać płaca minimalna ustalona w zeszłym roku na poziomie 1386 zł. "Wysokość płacy minimalnej na przyszły rok będzie przedmiotem piątkowej dyskusji na Komitecie Stałym Rady Ministrów. Ministerstwo Finansów proponuje wzrost minimalnego wynagrodzenia do poziomu 1485 zł" - poinformowała.
"Wszystkie kwestie, które powodują wzrost wydatków państwa są wnikliwie badane, bez względu na to, który resort występuje z takimi propozycjami" - dodała. Zaznaczyła, że obowiązuje nas reguła wydatkowa, która ogranicza wzrost wydatków. Zgodnie z nią nie mogą one rosnąć więcej niż o 1 proc. powyżej inflacji.
Ekspert z PKPP Lewiatan Jeremi Mordasewicz zwrócił uwagę, że progi dochodowe uprawniające do świadczeń socjalnych nie były podnoszone od kilku lat, a wzrosły koszty utrzymania. Dlatego organizacja może się zgodzić na wzrost progów, ale pod pewnymi warunkami.
"Próg interwencji pomocy społecznej powinien obejmować minimum egzystencji. Bylibyśmy za, ale pod warunkiem, że wskażemy oszczędności w budżecie, aby całość wydatków publicznych nie wzrastała" - powiedział Mordasewicz. Dodał, że organizacja oczekuje wskazania i ograniczenia nieuzasadnionych przywilejów. Powiedział, że chodzi na przykład o podwyższenie składek społecznych od zamożnych rolników, ograniczenie becikowego tylko do rodzin ubogich, dalszego ograniczenia zasiłku pogrzebowego czy likwidację wspólnego rozliczenia małżonków.
1: bulaba z IP: 83.17.85.* (2011-04-15 12:10)
pani minister możesz sobie podnieść siatki z biedronki !!!,
jeśli jest wolny rynek to po co to ustalać
2: Lenin z IP: 77.252.144.* (2011-04-15 12:29)
Proponuje podnieść do 12 000!
3: Dlaczego.... z IP: 87.64.160.* (2011-04-15 12:34)
Dlaczego pensja minimalna nie moze stanowic stalego odsetka sredniego wynagrodzenia?
4: BB Johnson z IP: 78.133.163.* (2011-04-15 12:37)
Skoro płaca minimalna to taki świetny sposób na rozwiązywanie problemów to ja nie widzę powodu żeby się zatrzymywać wcześniej niż przy kwocie 5.000. Ciekawe co by taka Fedak powiedziała o takiej kwocie.
5: yhyyy z IP: 109.110.204.* (2011-04-15 12:42)
1500 brutto ... i jak za to utrzymac dom,rodzine ? nie wspomne juz o utrzymaniu bo na to juz braknie -.-
6: fąfel z IP: 78.133.163.* (2011-04-15 13:01)
Z tego co widzę, to bardzo dużo osób (czasem mam wrażenie, że niemal wszyscy uważają, że płaca minimalna (a w zasadzie każda nie tylko minimalna) powinna wynikać z tego, ile potrzeba do godnego życia na wysokim poziomie plus dodatkowo w zależności ile się komu należy za ciężką pracę. Tymczasem w rzeczywistości płaca (minimalna ale nie tylko) w żaden sposób nie zależy od tego co można za nią kupić, a tylko i wyłącznie od umowy z pracodawcą (a domyśle: od przydatności dla tego pracodawcy). Nigdzie nie jest powiedziane, że wypłata musi starczyć na to czy owo a jak przestaje starczać to należy się podwyżka. A drogo jest między innymi dlatego, że państwo musi zdzierać podatki żeby mieć z czego sfinansować socjalizm.
7: heloooo heloooo z IP: 80.55.236.* (2011-04-15 13:15)
niezłe dane 10,9 na koniec roku bezrobocie, a gdzie szara strefa, ile ludzi na czarno pracuje, dane wyssane z palca i chyba pod wybory. Smiech na sali
8: OD 6 LAT 153 ZŁ z IP: 77.45.100.* (2011-04-15 13:27)
PANI MIN. FEDAK --DLACZEGO NIE JEST WALORYZOWANY OD 6 LAT ZASIŁEK PIELĘGNACYJNY KTÓRY WYNOSI 153 ZŁ WYPŁACANY PRZEZ MOPS DLA OSÓB POBIERAJĄCYCH RENTE SOCJALNĄ ---ADODATEK PIELĘGNACYJNY WYPŁACANY PRZEZ ZUS I KRUS COROCZNIE I WYNOSI 186,71 ZŁ DLACZEGO RZĄD DYSKRYMINUJE OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNE I PODZIELIŁ NA LEPSZYCH I GORSZYCH
9: pracownik z IP: 89.174.106.* (2011-04-15 14:28)
UUUU ale będą pobory. Druga Irlandia wita !
10: Waldi z IP: 93.89.201.* (2011-04-15 15:24)
Pracodawcy uważają pracowników za zło konieczne, płacą takie ochłapy, za które sami nie chcieliby pracować, o tych z "Lewiatana" i BCC nie warto wspominać. Ktoś powie załóż sam firmę. O.K. Tylko kto wówczas pracowałby na pracodawców i ich rodziny, gdyby każdy chciał założyć firmę ?
Płaca minimalna to fikcja, duża część pracowników dostaje profity "pod stołem", dlatego nie słychać o strajkach w firmach prywatnych, które zatrudniają małą ilość osób. W Polsce nie wolnego rynku, jest wolna amerykanka. "Nie podoba się ? To wypad". Czysty bolszewizm.
Czy pracodawca musi osobiście dostarczyć do ZUS zaświadczenie o przychodzie

Zakład Ubezpieczeń Społecznych daruje właścicielom firm niektóre zaległości. Wnioski o umorzenie powinni móc składać także wspólnicy spółki.