« Powrót do artykułu

Nietrzeźwość pracownika nie wyklucza związku wypadku z pracą

Związek zdarzenia z pracą jest warunkiem koniecznym do otrzymania świadczeń wypadkowych. Podjęcie zadań na rauszu nie zawsze oznacza jego zerwanie

wypadek przy pracy

żródło: ShutterStock

Część ekspertów twierdzi, że każde wprawienie się w stan nietrzeźwości należy uznawać za zerwanie związku z pracą, nie sposób bowiem przesądzić, jak zachowałby się trzeźwy pracownik w sytuacji niebezpieczeństwa

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
statystyki

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!