Obowiązki pracodawcy: Wyższy odpis na działalność socjalną

autor: Michalina Topolewska23.02.2010, 03:00; Aktualizacja: 23.02.2010, 10:04

Prawie 1050 zł na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych muszą odpisać w 2010 roku pracodawcy na jedną zatrudnioną osobę.

wróć do artykułu

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:Dziennik Gazeta Prawna
Polub Gazetaprawna.pl

Polecane

Komentarze (4)

  • gość(2010-02-23 08:31) Zgłoś naruszenie 00

    Czy przypadkiem nie pojawił sie błąd w wysokości odpisu dla pracwonika zatrudnionego w szczególnych warunkach i o szczególnym charakterze???

    Odpowiedz
  • tik(2010-02-23 10:58) Zgłoś naruszenie 00

    Informacje powyższe nie dotyczą oczywiście uprzywilejowanej budżetówki.

    Odpowiedz
  • tik(2010-02-23 10:56) Zgłoś naruszenie 00

    Pracodawcy zatrudniający mniej niż 20 pracowników mogą tworzyć Fundusz lub mogą wypłacać świadczenie urlopowe. Pracodawcy ci informacje w sprawie nietworzenia Funduszu i niewypłacania świadczenia urlopowego przekazują pracownikom w pierwszym miesiącu danego roku kalendarzowego, w sposób przyjęty u danego pracodawcy. U pracodawców zatrudniających co najmniej 20 pracowników, postanowienia w sprawie nietworzenia Funduszu i niewypłacania świadczenia urlopowego zawiera się w regulaminie wynagradzania.

    Odpowiedz
  • Dobra dobra -po co ten odpis na pracowników(2010-02-23 13:33) Zgłoś naruszenie 00

    zatrudnionych w szczególnych warunkach skoro odpis jest wyższy gdyż Oni tracą zdrowie ale ten odpis bierze pracodawca i kto go użytkuje -biurokraci ! - a nie Ci co zdrowie tracą.

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane