Państwa UE mogą samodzielnie wydłużać czas pracy pracowników

autor: Łukasz Guza05.05.2009, 03:00; Aktualizacja: 05.05.2009, 13:41

Tygodniowy czas pracy w UE nie będzie trwać 60 lub 65 godz. Polska może jednak stosować klauzule opt-out, które umożliwiają wydłużanie czasu pracy w różnych branżach.

wróć do artykułu

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:GP
Polub Gazetaprawna.pl

Polecane

Komentarze (4)

  • Tym(2009-05-06 01:01) Zgłoś naruszenie 00

    Do 3: WIEEEEEMYYYYYY! Właśnie dlatego tydzień pracy dla lekarzy jest wydłużony do 78 godzin.

    Odpowiedz
  • lakto(2009-05-05 21:36) Zgłoś naruszenie 00

    Dyżur - to dopiero fikcja. Normalny czas pracy, nazwany inaczej. Nie ma na to ŻADNEGO PRAWNEGO UZASADNIENIA. Dyżur jest czasem pracy według obecnych przepisów. Niech obie nasi ustawodawcy przeczytają definicję czasu pracy.

    Odpowiedz
  • HL(2009-05-05 14:39) Zgłoś naruszenie 00

    Do 1: to nie o Ciebie chodzi, nie martw się. Tu chodzi o lekarzy i inne zawody, gdzie lwia część czasu pracy przypada na tzw. dyżury.

    Odpowiedz
  • Ponuro rozbawiony(2009-05-05 07:14) Zgłoś naruszenie 00

    Polityka małych kroczków. Jak się zgodzi pracownik. Bardzo śmieszne. A jak ma żonę albo konkubinę oraz dziecko w drodze plus kredyt na cztery ściany to pewnie powie prywaciarzowi nie koleś nie zgadzam się to mi nie leży. A właściciel powie no dobra jak nie to nie jakoś sobie poradzę może przyjdę za ciebie do pracy i uściśnie robola z braterskim uczuciem.

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane