Jakim ubezpieczeniom podlegają zatrudnieni na umowach cywilnoprawnych

15.07.2008, 03:00

Podleganie ubezpieczeniom społecznym zależy od rodzaju zawartej umowy cywilnoprawnej. Istotne jest też to, czy umowa ta stanowi dla zatrudnionego na jej podstawie jedyny tytuł do ubezpieczeń oraz jaki jest status podpisującego taką umowę - czy jest uczniem, studentem, emerytem czy rencistą.

wróć do artykułu

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:GP
Polub Gazetaprawna.pl

Polecane

Komentarze (2)

  • zainteresowana probl ubezp społ pracow(2013-01-31 14:30) Zgłoś naruszenie 00

    Szanowna Redakcjo!
    Czy jest możliwość zaktualizowania powyższych zagadnień na styczeń 2013r. Wiem,że przepisy zmieniły się kilkakrotnie, ale nie wiem jakie i w jakim zakresie. A zajrzałam do tego artykułu sądzac, że jest on aktualny.

    Odpowiedz
  • A PO co mi Wasza legalna praca?(2008-07-15 07:00) Zgłoś naruszenie 00

    --emerytury nie dostane bo jakiś Donald stwierdzi ,ze znów PSL i PREZESI okradli ZUS ,ubezpieczenie chorobowe w szpitalu e-- tamm... bez dodatkowo opłacanego się nie wyleczę! - na chorobowe jak pójdę to mnie pracodawca zwolni a ZUS wypłaci mi zasiłek z najniższej 80% krajowej!! Renty też nie dostanę o czym świadczą przykłady obecnie zatrudnionych -więc PO co mi legalnie pracować- po co płacić legalne składki z których mnie OKRADNIECIE? no niech sam Pan Minister powie POco -na WAS a mam Was ......

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane