statystyki

Przedsiębiorcy zwolnieni ze składek będą mogli odzyskać nadpłaty [PYTANIA I ODPOWIEDZI]

autor: Joanna Śliwińska12.09.2020, 07:30
Przypomnijmy, że zwolnienie w pierwotnej wersji specustawy o COVID-19 przysługiwało tym płatnikom, którzy nie opłacili składek za okres marzec‒maj. Niektórzy jednak mieli na swoich kontach nadpłaty, które zostały automatycznie zaliczone na poczet miesięcy, za które przysługiwało zwolnienie.

Przypomnijmy, że zwolnienie w pierwotnej wersji specustawy o COVID-19 przysługiwało tym płatnikom, którzy nie opłacili składek za okres marzec‒maj. Niektórzy jednak mieli na swoich kontach nadpłaty, które zostały automatycznie zaliczone na poczet miesięcy, za które przysługiwało zwolnienie.źródło: ShutterStock

20 września wchodzą w życie przepisy, które pozwolą na odzyskanie przez płatników, którzy złożyli wnioski o zwolnienie ze składek, nadpłat zaliczonych automatycznie na poczet kwietnia i maja 2020 r. Przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania.

Przypomnijmy, że zwolnienie w pierwotnej wersji specustawy o COVID-19 przysługiwało tym płatnikom, którzy nie opłacili składek za okres marzec‒maj. Niektórzy jednak mieli na swoich kontach nadpłaty, które zostały automatycznie zaliczone na poczet miesięcy, za które przysługiwało zwolnienie (pisaliśmy o tym szeroko w dodatku Ubezpieczenia i Świadczenia: „Płatnicy z nadpłatą składek nie mogą w pełni korzystać ze zwolnienia”, DGP nr 127 z 2 lipca 2020 r.). Następnie zmieniono przepisy, które pozwoliły mimo wszystko uzyskać w takim przypadku zwolnienie za marzec i odzyskać zaliczone nadpłaty lub wpłacone składki, ale wciąż w większości przypadków pozostawał nierozwiązany problem kwietnia i maja – nie było podstaw prawnych do zwrotu nadpłat zaliczonych na te miesiące. Problem ten rozwiązuje ustawa z 24 lipca 2020 r. o zmianie ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług oraz niektórych innych ustaw. Dzisiaj przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania

Co umożliwią nowe przepisy?

Artykuł 10 ustawy z 24 lipca 2020 r. o zmianie ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług oraz niektórych innych ustaw stanowi, że zwalnia się z obowiązku opłacania należności z tytułu składek także wówczas, gdy składki te zostały opłacone lub na poczet tych składek ZUS zaliczył z urzędu nienależnie opłacone składki. W obowiązujących przepisach specustawy o COVID-19 mowa jest o zwolnieniu składek „nieopłaconych”. Warunkiem jest, aby wniosek o zwolnienie został złożony do 30 czerwca – co wynikało z przepisów specustawy o COVID-19.

Stwierdzenie, że „zwalnia się z obowiązku”, oznacza, że składki te także będą miały status nienależnie opłaconych (nadpłaconych), co oznacza, że będzie można wystąpić o ich zwrot.

Jakie rodzaje składek są objęte zwolnieniem na podstawie nowych przepisów?


Pozostało 70% tekstu

Prenumerata wydania cyfrowego

Dziennika Gazety Prawnej
9,80 zł
cena za dwa dostępy
na pierwszy miesiąc,
kolejny miesiąc tylko 79 zł
Oferta autoodnawialna
KUPUJĘ

Pojedyncze wydanie cyfrowe

Dziennika Gazety Prawnej
4,92 zł
Płać:
KUPUJĘ
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane