statystyki

Jedna parafa może pozbawić zasiłku chorobowego

autor: Ryszard Sadlik13.09.2019, 17:30
Pracownicy ZUS często stwierdzają, że osoba prowadząca działalność gospodarczą w czasie korzystania ze zwolnienia lekarskiego nadal podpisuje dokumenty związane z tą działalnością

Pracownicy ZUS często stwierdzają, że osoba prowadząca działalność gospodarczą w czasie korzystania ze zwolnienia lekarskiego nadal podpisuje dokumenty związane z tą działalnościąźródło: ShutterStock

Jeśli przedsiębiorca podpisze dokument podczas zwolnienia lekarskiego, to ZUS może nie wypłacić mu pieniędzy. Chyba że zostaną wykazane nadzwyczajne okoliczności, a to może być trudne.

W praktyce jednym z najczęstszych sporów z ZUS dotyczących zasiłku chorobowego jest stwierdzenie, czy przedsiębiorca powinien go zostać pozbawiony, gdy w trakcie zwolnienia lekarskiego brał udział w życiu firmy. W większości przypadków chodzi tylko o podpisywanie dokumentów i to właśnie samo składanie podpisów stało się przedmiotem orzecznictwa.

Ważny cel

Zgodnie z art. 17 ust. 1 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa ubezpieczony wykonujący pracę zarobkową w okresie orzeczonej niezdolności do pracy lub wykorzystujący zwolnienie od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres tego zwolnienia.


Pozostało 83% tekstu

Prenumerata wydania cyfrowego

Dziennika Gazety Prawnej
9,80 zł
cena za dwa dostępy
na pierwszy miesiąc,
kolejny miesiąc tylko 79 zł
Oferta autoodnawialna
KUPUJĘ

Pojedyncze wydanie cyfrowe

Dziennika Gazety Prawnej
4,92 zł
Płać:
KUPUJĘ
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane