Pracujemy coraz dłużej, zarabiamy mało i nikt nas nie docenia. Jak zawsze biednemu wiatr w oczy. A może po prostu uaktywnia się w nas polski gen permanentnego narzekactwa? Coś w tym jest, że wielu z nas trudno się pogodzić, że już nie wystarcza pracować od 8 do 16. Że trzeba się narobić, żeby zarobić.
Ale przecież to już mniejszość. Wiemy, że nadrabiamy wieloletnie straty, że gospodarkę napędza nasza praca. Że nasz PKB rośnie nawet wówczas, gdy dokoła nas recesja. Zarabiamy coraz lepiej. A mimo to jesteśmy wciąż niezadowoleni. Dlaczego? Jak zawsze powodów jest kilka. Jedni wpadli w pułapkę kredytową i pracują nie dla siebie, ale dla banku. Inni, nie mając pomysłu na siebie, tkwią w pracy, która nie przynosi im satysfakcji. Nie szukają innej, bo w kryzysie lepsza praca nie dobra, ale pewna. Wreszcie są i tacy, którzy pracują dużo, lubią swoją pracę, dobrze zarabiają. Ale nie są zadowoleni. Nietrudno zgadnąć dlaczego. Nie sztuką jest bowiem być świetnym w pracy. Sztuką jest umieć się od niej oderwać, mieć życie poza firmą, umieć odpocząć. Święto Pracy to doskonały moment, by sobie o tym przypomnieć.
1: tyracz z IP: 92.244.32.* (2010-04-30 07:23)
Dobry pracownik, to taki, który dużo robi a mało bierze.
2: "Narzekactwo"? A jak inaczej jeśli jest źle?! z IP: 213.172.175.* (2010-04-30 10:25)
W jaki sposób pracownik ma odpocząć, gdy ma portfel pusty? Kiedy ma odpocząć, gdy dla NIEGO URLOP TO REMONT MIESZKANIA, BO NIE STAĆ GO NA WYNAJĘCIE FIRMY? Jak ma wypocząć, gdy trzeba niańczyć wnuki bo dzieci się juz nie wyrabiają? Kiedy ma odpoczywać, gdy jego zarobki są tak niskie, że musi podejmować dodatkowe prace??? itd, itd. Sama polska rzeczywistość.
Więc niech nikt nie ośmiesza się i niech nie pisze tu dyrdymałów , że Polak nie umie odpoczywać! Jemu wyjaśnię: Polak umie, lecz nie może wypoczywać! A to jest istotna różnica.
Warto to sobie wreszcie uświadomić.
3: robot z IP: 77.252.18.* (2010-04-30 13:23)
taka prace jaka ma pan to można nawet noca wykonywac, nikt pana nie rozlicza z godzin, więc prosze nie pisac bzdur,bo człowiek to nie cyborg,a szpitali coraz mniej.może Polak ma pracowac dla swojego bosa od rana do póznej nocy, a co tam rpodzina ,odpoczynek i zawał serca?niech haruja po 20 godzin za psie pieniądze a tylko prezesi nieroby będa sie wygrzewac na Majorce.chcecie z nas zrobić niewolników.dość tego!!!
Czy w zaświadczeniu dla ZUS o przychodzie pracownika trzeba wykazać nagrody

Do 31 maja rodzice otrzymujący świadczenie pielęgnacyjne mogą składać wniosek o przyznanie 100 zł dodatku do tego wsparcia.