statystyki

Zasiłki macierzyńskie 2016: Nowe zasady w uprawnieniach dla przedsiębiorczych rodziców

30.11.2015, 10:50; Aktualizacja: 30.11.2015, 12:01
Czas pokaże, jak zmienione przepisy będą stosowane w praktyce

Czas pokaże, jak zmienione przepisy będą stosowane w praktyceźródło: ShutterStock

Od 2016 roku reguły korzystania z przywilejów ulegną zmianie, ale niestety, nie można powiedzieć, że wszystko jest jednoznaczne i czytelne. Na niekorzyść przemawia choćby to, że wprowadza je kilka nowelizacji, w tym ustawa zmieniająca wcześniej wprowadzoną zmianę

Reklama


Co więcej, w nowym roku przedsiębiorczy rodzic będzie musiał pamiętać, że jeżeli zechce przejąć uprawnienie do zasiłku macierzyńskiego od drugiego będącego pracownikiem, to reguł tego przejęcia musi szukać w kodeksie pracy. Nowelizacje nie zmieniają podstawowej zasady dotyczącej prawa do zasiłku macierzyńskiego, nadal przysługiwać będzie ono tym prowadzącym działalność gospodarczą, którzy opłacają dobrowolne składki na ubezpieczenie chorobowe. Wyjątkowo, w razie zgonu matki, porzucenia przez nią dziecka lub niemożności opiekowania się nim przez matkę legitymującą się orzeczeniem o niezdolności do samodzielnej egzystencji, z zasiłku będzie mógł korzystać ubezpieczony także wtedy, gdy ona sama nie była ubezpieczona.

Zmiany wprowadziły następujące akty prawne:

● Ustawa z 15 maja 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2015 r. poz. 1066). Wprowadza ona nowy sposób obliczania podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego i uniemożliwia pobieranie bardzo wysokiego zasiłku przy wpłacie jednorazowej składki, które to rozwiązanie zacznie obowiązywać od 1 stycznia 2016 r.,

● Ustawa z 24 lipca 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2015 r. poz. 1217), ustalająca minimalną kwotę zasiłku macierzyńskiego na 1000 zł,


Pozostało jeszcze 41% treści

Czytaj wszystkie artykuły
Miesiąc 97,90 zł
Zamów abonament

Mam kod promocyjny
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane