statystyki

Poradnia ubezpieczeniowa z 16 kwietnia 2015 r.

autor: Ewa Bogucka-Łopuszyńska, Anna Borysewicz, Adam Jagiełło16.04.2015, 10:55; Aktualizacja: 21.04.2015, 09:11

W jaki sposób wyliczyć zasiłek dla chorego, który zmienił pracę

Reklama


● Do 15 stycznia 2015 r. byłam zatrudniona w banku X. Moje miesięczne wynagrodzenie składało się z części zasadniczej w wysokości 2000 zł brutto i prowizji (łącznie ok. 8500 zł). Od 16 stycznia zaś rozpoczęłam pracę w banku Y z miesięcznym uposażeniem brutto w wysokości 3500 zł. Dodatkowo miałam otrzymywać premie. Po tygodniu, w związku z ciążą, poszłam jednak na zwolnienie lekarskie. ZUS ustalił wysokość zasiłku chorobowego na podstawie zarobków obowiązujących u obecnego pracodawcy. Ja uważam, że podstawę wymiaru tego zasiłku należy wyliczyć w tym przypadku od dwóch angaży. Które stanowisko jest słuszne?

Anna Borysewicz

adwokat prowadzący własną kancelarię w Płocku


Pozostało jeszcze 94% treści

Czytaj wszystkie artykuły
Miesiąc 97,90 zł
Zamów abonament

Mam kod promocyjny
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Więcej na ten temat

Reklama


Artykuły powiązane

Polecane

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane