statystyki

Jak rozliczyć nadgodziny za marzec, w którym dojdzie do zmiany czasu z zimowego na letni

autor: Łukasz Prasołek12.03.2015, 09:23; Aktualizacja: 12.03.2015, 10:17
nadgodziny

Nadgodzinyźródło: ShutterStock

Programista pracuje w systemie podstawowym, w miesięcznych okresach rozliczeniowych, zgodnie ze stałym rozkładem ustalonym w regulaminie pracy. Przewiduje on wykonywanie zadań od poniedziałku do piątku w stałych godzinach 8–16 z wyłączeniem ustawowo wolnych od pracy świąt oraz weekendów. Taki grafik obowiązywał pracownika w marcu 2015 r., ale z uwagi na awarie serwerów firmy i konieczność przywrócenia ich sprawności został on dwukrotnie wezwany do pracy w wolne soboty 21 i 28 marca.

Reklama


Pierwszą usterkę usunął 21 marca w ciągu 8 godzin pracy, od 8 do 16. Druga przysporzyła większych trudności, a programista pracował przy przywróceniu pracy serwerów przez 13 godzin od 18 w sobotę do 8 w niedzielę. Wtedy o 2 doszło do zmiany czasu z zimowego na letni, polegającej na przesunięciu zegarków na godzinę 3.


Pozostało jeszcze 93% treści

Czytaj wszystkie artykuły
Miesiąc 97,90 zł
Zamów abonament

Mam kod promocyjny
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Więcej na ten temat

Reklama


Artykuły powiązane

Polecane

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Polecane