Jak podkreśla Kajetan Słonina - dyrektor zarządzający Randstad mimo przekonania przedsiębiorców o nadchodzącym wzroście gospodarczym, na razie są oni dość ostrożni w przyjmowaniu nowych pracowników.

Badanie wykazało też, że po okresie zamrażania wynagrodzeń w minionym półroczu, plany pracodawców na nadchodzący początek roku są bardziej optymistyczne.

Co prawda nadal większość pracodawców deklaruje wstrzymanie jakichkolwiek zmian, jednak coraz częściej zakładany jest wzrost pensji. Takie zamiary ma jedna czwarta badanych firm. Badanie przeprowadzono na grupie tysiąca polskich przedsiębiorstw.