Urzędnicy za dłuższą pracę otrzymają rekompensatę

Samorządy płacą

Taka sytuacja jest tym bardziej dziwna, że za pracę w godzinach nadliczbowych ekstra pieniądze lub czas wolny otrzymują inni urzędnicy, np. pracownicy samorządów.

– W regulaminach wynagradzania określane są takie same dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych jak w kodeksie pracy – mówi Halina Heliniak z Urzędu Gminy w Zielonej Górze.

Podkreśla, że pracownikowi przysługuje do wyboru – czas wolny lub dodatkowe wynagrodzenie.

Rząd w przygotowywanej nowelizacji nie zdecydował się na przyznanie pracownikom rekompensaty pieniężnej. Otrzymają jednak zwiększony o 25 proc. wymiar czasu wolnego. Z tymi propozycjami nie zgadzają się związki zawodowe i domagają się, aby członkowie korpusu SC otrzymywali taką samą rekompensatę, jaka jest określona dla pozostałych pracowników w kodeksie pracy.

– Propozycje rządu dyskryminują pracowników administracji państwowej wobec pracowników zatrudnionych w innych branżach – mówi Tomasz Ludwiński, przewodniczący Rady Sekcji Krajowej Pracowników Skarbowych NSZZ Solidarność.

Dodaje, że za pośrednictwem rzecznika praw obywatelskich związek będzie chciał wystąpić do Trybunału Konstytucyjnego, aby wypowiedział się w tej sprawie.

Rząd nie chce jednak zgodzić się z propozycjami związkowców.

– W przedsiębiorstwach okresowe zwiększenie obciążenia pracą z reguły skutkuje zwiększeniem przychodów, które mogą zostać przeznaczone na wynagrodzenia. W przypadku służby cywilnej obowiązuje nieprzekraczalny limit środków na wynagrodzenia, co stawia pod znakiem zapytania zasadność stosowania rekompensaty finansowej za pracę w godzinach nadliczbowych – mówi Wojciech Zieliński, zastępca dyrektora Departamentu Służby Cywilnej Kancelarii Prezesa Rady Ministrów.

Dla wszystkich równo

W rządowych założeniach dla wszystkich członków korpusu służby cywilnej (z wyłączeniem stanowisk kierowniczych) przewidziana jest jednakowa rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych w postaci zwiększonego wymiaru czasu wolnego o 25 proc. Natomiast za pracę w niedziele i święta oraz w porze nocnej czas wolny będzie powiększony o 50 proc. Osoby zatrudnione na wyższych stanowiskach w służbie cywilnej oraz kierownicy urzędów otrzymają rekompensatę (w postaci zwiększonego o 50 proc. wymiaru czasu wolnego) tylko za pracę nadliczbową w niedziele i święta lub w porze nocnej. Projekt nowelizacji zostanie przekazany do uzgodnień na przełomie października i listopada.

120 tys. osób pracuje w służbie cywilnej